Mô tả công việc
  • Lập chiến lược tiếp thị cho các lĩnh vực kinh doanh chính của công ty bao gồm dịch vụ hiệu chuẩn – đo lường – kiểm nghiệm, phân phối thiết bị đo lường, máy móc – công cụ dụng cụ, thiết bị điện, giải pháp và thiết bị cho lĩnh vực phòng sạch.
  • Chủ động và tích cực phối hợp với các nhóm kinh doanh để lập chiến lược và triển khai các chương trình khuyến mãi, truyền thông, quảng bá và xây dựng thương hiệu cho công ty và các dịch vụ & sản phẩm công ty đang kinh doanh theo định kỳ hàng tháng, quý, năm
  • Xây dựng qui trình làm việc cho phòng tiếp thị để đảm bảo chất lượng và tiến độ công việc, tổ chức giám sát và báo cáo cho BGD thường xuyên, định kỳ đánh giá hiệu quả các hoạt động tiếp thị (theo tuần/tháng) và đề xuất giải pháp điều chỉnh/cải tiến
  • Nghiên cứu, xây dựng và phát triển thêm các kênh bán hàng mới theo mục tiêu tăng trưởng doanh thu của công ty (thương mại điện tử qua eshop + liên kết bán hàng qua Tiki, Shopee, LazMall, hệ thống điểm bán lẻ, câu lạc bộ người dùng thường xuyên…), , đề xuất và triển khai các chương trình tiếp thị online/offline, các chương trình phát triển thương hiệu
  • Tập trung phát triển nhanh các kênh truyền thông tiếp thị số, tăng nhanh số lượng người theo dõi (Youtube, Facebook, Zalo…)
  • Cải tiến hạ tầng website, cập nhật và tối ưu nội dung, hình ảnh, video…cho các công cụ tìm kiếm SEO, tăng traffic thường xuyên cho website/eshop của công ty
  • Thường xuyên tổ chức việc thu thập, đánh giá và phân tích thông tin về thị trường, người tiêu dùng, đối thủ cạnh tranh, các đơn vị cung cấp trong cùng lĩnh vực…. và đề xuất ý tưởng, chương trình tiếp thị và bán hàng sáng tạo để tăng trưởng doanh thu cho công ty.
Yêu cầu công việc
  • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Thương Mại điện tử, Quản trị kinh doanh hoặc ngành nghề có liên quan
  • Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên Ứng viên đã làm tại vị trí Trưởng Phòng Marketing tại các Công ty kinh doanh về thiết bị đo lường, máy móc – công cụ dụng cụ, thiết bị điện..
  • Ưu tiên cho các ứng viên có kinh nghiệm và hiểu biết về Keysight, Mitutoyo, Particle Measuring Systems, Milwaukee, ATI, Schneider Electric…
  • Có kỹ năng quản lý đội nhóm, đánh giá theo dõi hiệu quả công việc nhằm chỉ tiêu đề ra
  • Quyết đoán, có chính kiến trong công việc
  • Biết và giao tiếp tốt bằng tiếng Anh hoặc tiếng Hàn
  • Thời gian làm việc: Thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm việc luân phiên tuần nghỉ tuần làm.
Phúc lợi công việc
  • Lương cơ bản + thưởng doanh số. Lương cạnh tranh thỏa thuận theo năng lực, trao đổi khi phỏng vấn.
  • Được hưởng các chế độ thưởng theo doanh thu.
  • Được làm việc trong một môi trường năng động, tác phong chuyên nghiệp.
  • Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
  • Được cấp đồng phục, hỗ trợ đầy đủ phương tiện, quyền lợi khi đi công tác, gặp gỡ đối tác, khách hàng.
  • Được hưởng chế độ nghỉ mát hàng năm, đầy đủ các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN… theo luật lao động hiện hành.
  • Ngày nghỉ và chính sách lao động: Theo quy định của nhà nước.
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 417 / 2
Logo Công Ty Cổ Phần Điện Tử Techmaster Công Ty Cổ Phần Điện Tử Techmaster
169/1/5 Đường Lương Định Của, Khu phố 3, Phường Bình An, Quận 2, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
28/12/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung

Ngành nghề
Marketing

Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Trưởng Phòng Marketing
Công Ty Cổ Phần Điện Tử Techmaster
Nộp đơn